アロマセがサステナブルな取り組みを先導しCSRサステナビリティシチズン賞を受賞

「企業の社会的責任 (CSR) 持続可能性市民賞」と「家族に優しい職場」と「人材の持続可能性」に対するスモール ジャイアント賞。これらはどちらも台湾で最も影響力のある ESG 賞です。主催は、台湾で最も影響力のある ESG 賞です。 コモン・ウェルス・マガジン この賞は毎年、持続可能な開発の分野で優れたパフォーマンスを発揮した企業を表彰することを目的としています。

AROMASE は、ESG の 4 つの主要な側面にわたって多大な貢献をしてきました。ハイライトを詳しく見てみましょう。

アロマセのこだわり 社会参加

• AROMASE は 7 年以上にわたって介護者のケアに取り組んできました。 2021年には28社に連携を呼びかける「介護者アライアンス」を設立しました。
• AROMASE は Pledge 1% イニシアチブに参加し、年間収益の 1% を ESG 持続可能性公共福祉イニシアチブに寄付することを約束しました。

アロマセは , サプライヤーと企業パートナーを団結させ、真に変化をもたらす集団行動を促します。当社はコア事業を統合することで、社会に大きな影響を与えます。介護者のニーズを深く理解し、彼らの課題に対処することで、私たちは彼らの生活の質を大幅に向上させる力を持っています。私たちの揺るぎない取り組みは長年にわたって継続され、持続的な影響と革新的な変化を保証します。

 

環境の持続可能性に対するアロマセの取り組み

AROMASEスカルプクレンザーは、 アジア初のC2Cゆりかごからゆりかごまでの名誉ある「シルバー」バッジ ヘアケア製品。環境の持続可能性に対する当社の取り組みは、ISO 14064 温室効果ガス インベントリの完了と炭素排出量削減のための積極的な取り組みを通じて明らかです。台湾初の B Corp ヘアケア会社として、当社は 2024 年までに組織のカーボンニュートラルを達成するという目標を設定しました。

明確な短期および中期の温室効果ガス排出削減目標を設定しています。2024 年に 20%、2026 年に 30%、2030 年に 50% 削減します (アロマセ本社からの温室効果ガス排出量、カテゴリー 1 およびカテゴリー 2)。

2021 年以降、本社は年間の 10% 以上でグリーン電力を使用しており、2023 年 5 月以降、本社では月当たりの太陽光再生可能エネルギーの 60% 以上を使用しています。 2023年7月時点で二酸化炭素排出量を44,439トン削減しました。

 

スタッフの健康に対するアロマセの取り組み

アロマセでは、金曜日の運動会や毎年恒例のスポーツ活動を通じて、9 年連続で従業員の健康的なライフスタイルを推進してきました。 2022 年に、私たちは教育省スポーツ庁から名誉ある「スポーツ企業認証」を誇らしげに受け取りました。

さらに、AROMASEは、爽快なグループチャレンジコンテストと、大切な従業員のための専用の「サステナビリティトレーニングワークショップ」を特徴とする初の「サステナビリティワークショップ」を成功裡に開催しました。これらの出来事は、持続可能性に対する当社の揺るぎない取り組みを再確認しただけでなく、当社の日々の業務に深い目的意識を植え付けることにもなりました。

 

 

アロマセのこだわり コーポレート・ガバナンス

AROMASE は、業績評価の 5% を持続可能性の目標に自主的に関連付け、管理者と従業員に行動を起こすよう促しています。 「」を発行しておりますサステナビリティレポート当社には取締役会レベルの「ESGサステナビリティ委員会」があり、目標と目標を設定するために12回の会議を開催しています。

AROMASEは、台湾の持続可能な発展への多大な貢献が評価され、CSR持続可能性市民賞を受賞したことを光栄に思います。この名誉ある栄誉は、社会的責任と環境の持続可能性に対する当社の揺るぎない取り組みの証となります。私たちはこれからも自らの使命に専念し、プラスの影響を与えるために努力を続けます。